Wrexham Glyndwr University
Business & Human Resource Management BA (Hons)
Wrexham Glyndwr University

Informazioni Principali sul Corso

Recensioni degli Studenti

Di seguito puoi vedere le recensioni specifiche di 20 laureati in Business & Human Resource Management BA (Hons) e di altri corsi di Affari e gestione presso Wrexham Glyndwr University per ciascuna delle domande del sondaggio rispetto alla media di tutti i corsi di laurea a UK in Affari e gestione.

Soddisfazione generale degli studenti
91 /100
20 totale degli intervistati

Principalmente basato sui dati degli studenti universitari

L'NSS è commissionato dal Ufficio per gli studenti

Stipendio

Stipendio dei laureati in Affari e gestione

Importante: i dati sugli stipendi qui sotto non sono specifici del corso, ma contengono i dati di tutti gli studenti di Affari e gestione all'università. A causa della metodologia di raccolta dei dati, i dati sugli stipendi si basano principalmente sui dati degli studenti universitari.

  15 mesi dopo la laurea 3 anni dopo la laurea 5 anni dopo la laurea
Salario mediano £22000 £20000 £21000
25-75 percentile £18500 - £24500 £17000 - £25500 £15500 - £26500


Stipendio di tutti i laureati del Regno Unito di Affari e gestione (principalmente studenti universitari)

  15 mesi dopo la laurea 3 anni dopo la laurea 5 anni dopo la laurea
Salario mediano £26936 £25968 £29511
25-75 percentile £23235 - £30863 £20232 - £32321 £22621 - £37741

Lavori e prospettive di carriera

15 mesi dopo la laurea, ai laureati di questo corso è stato chiesto cosa fanno e se stanno lavorando sul loro lavoro attuale e le loro prospettive.

Lavori attuali

Livello di abilità richiesto per il lavoro dopo 15 mesi

Lavori dei laureati di questo corso (15 mesi dopo la laurea)

Esempio di seguito basato su tutti i laureati di Business & Human Resource Management BA (Hons) in Wrexham Glyndwr University

30% Occupazioni di vendita
20% Occupazioni elementari
10% Professionisti dei media
10% Occupazioni artistiche, letterarie e dei media
10% Professionisti della finanza
10% Manager, direttori e alti funzionari
10% Customer service occupations

**Insegnamento e valutazione** Gli studenti vengono valutati in vari modi nel corso dei loro studi universitari. L'equilibrio tra le diverse forme di valutazione è determinato dai diversi obiettivi e risultati di apprendimento dei moduli principali e opzionali. I metodi di valutazione includono saggi accademici, presentazioni, relazioni, esercizi di simulazione ed esami. L'apprendimento indipendente è un aspetto importante di tutti i moduli, in quanto consente agli studenti di sviluppare sia le competenze specifiche della materia che quelle principali. L'apprendimento autonomo viene promosso attraverso il feedback fornito agli studenti, che assume diverse forme, tra cui discussioni in piccoli gruppi e individuali. - **INSEGNAMENTO E APPRENDIMENTO** In accordo con la ricerca educativa e con le migliori pratiche attuali, il programma BA Business and HRM sarà erogato attraverso un'ampia gamma di strategie di apprendimento e insegnamento. La realizzazione del programma e la sua valutazione rifletteranno lo spirito della Strategia di Apprendimento, Insegnamento e Valutazione e del Quadro di Apprendimento Attivo dell'Università di Wrexham Glyndŵr, con particolare enfasi su: - Lo sviluppo di studenti autonomi. - Supportare l'apprendimento flessibile fornendo apprendimento sincrono e asincrono. - Fornire opportunità di apprendimento che siano rilevanti dal punto di vista personale e professionale e che garantiscano la qualità. - Il mantenimento di un ambiente di apprendimento favorevole. - La promozione dell'insegnamento scientifico. L'Università di Wrexham Glyndŵr si impegna a sostenere i propri studenti per massimizzare il loro potenziale accademico. Offriamo laboratori e sessioni di supporto in aree quali la scrittura accademica, la presa di appunti efficaci e la preparazione dei compiti. Gli studenti possono prenotare appuntamenti con tutor accademici che si occupano di aiutare a gestire gli aspetti pratici del lavoro universitario. Nella nostra sezione dedicata all'assistenza agli studenti troverai maggiori informazioni sull'aiuto disponibile. Per quanto riguarda le esigenze particolari, i Servizi per l'Inclusione dell'Università sono in grado di fornire una guida e un supporto adeguati nel caso in cui uno studente necessiti di adeguamenti ragionevoli a causa di una disabilità prevalente riconosciuta, di una condizione medica o di una differenza di apprendimento specifica.

Requisiti di ingresso / Ammissioni

Tariffa UCAS degli studenti accettati per Affari e gestione

Se hai bisogno di un visto per studenti (precedentemente chiamato visto Tier 4) per studiare nel Regno Unito, fai domanda tramite Centurus all'indirizzo https://centurusone.com/apply/1111.
Ottieni consigli su quali sono i corsi di base più adatti a te per continuare a studiare Business & Human Resource Management, BA (Hons). Se non soddisfi i requisiti minimi in termini di punteggio UCAS, livelli A o requisiti di lingua Inglese.

Costi

Tasse scolastiche Business & Human Resource Management BA (Hons)

Inghilterra £9000 Anno 1
Irlanda del Nord (UK) £9000 Anno 1
Scozia £9000 Anno 1
Galles £9000 Anno 1

Costo medio della vita per gli studenti in Regno Unito

Affitto£518
Acqua, gas, elettricità, internet (a casa)£50
Spesa al supermercato£81
Abbigliamento£35
Mangiare fuori£33
Alcool£27
Da asporto/ Consegne di cibo£30
Uscite / divertimento (esclusi alcol e cibo)£24
Vacanze e viaggi di fine settimana£78
Trasporto in città£17
Cura di sé / sport£20
Cancelleria/libri£13
Telefono cellulare/internet£13
TV via cavo / Streaming£7
Assicurazione£51
Altro£1092
Costo medio della vita per gli studenti£95

Londra costa circa il 34% in piùdella media, principalmente a causa dell'affitto più alto del 67% rispetto alla media delle altre città. Per gli studenti che alloggiano in case dello studente, i costi di acqua, gas, elettricità, wifi sono generalmente inclusinell'affitto. Per gli studenti delle città più piccole, dove l'alloggio è raggiungibile a piedi o in bicicletta, i costi di trasporto tendono ad essere significativamente inferiori.

Come applicare

Scadenza della domanda:

1 agosto 2025

Questo è il termine ultimo per compilare ed inviare le domande per questo corso. Se l'università o il college ha ancora posti disponibili, puoi fare domanda dopo questa data, ma non è garantito che la tua domanda venga considerata.

Possibile Punteggi di Ingresso:

  • Anno 1 (Punto di iscrizione predefinito)

UCAS application code:

HRMB

Classifiche Universitarie

#8
University Guru Meta Ranking
di Wrexham Glyndwr University

tra le 17 università - Galles
basato su 7 classifiche diverse

Classifiche di Wrexham Glyndwr University nelle migliori classifiche britanniche e mondiali.

Visualizza tutte le 7 classifiche di Wrexham Glyndwr University

Informazioni su Wrexham Glyndwr University

Elenco dei 101 Corsi di Laurea e Master di Wrexham Glyndwr University - Catalogo dei Corsi

  • Media Degrees - Hear why students chose to study at Wrexham Glyndwr University
  • WGU Careers: What our Students Think
  • Student Stories from Wrexham Glyndwr University (2018)
  • Welcome to WGU from our student

Dove si insegna questo programma

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FAQ su Business & Human Resource Management BA (Hons) presso Wrexham Glyndwr University

  • Le tasse scolastiche per questo programma sono di 9000 all'anno per gli studenti del Regno Unito. Oltre alle tasse universitarie, devi prendere in considerazione anche il costo medio mensile di vita degli studenti nel Regno Unito.

  • Lo stipendio medio dei laureati di questo corso è stato di £22000 15 mesi dopo la laurea, £20000 3 anni dopo la laurea e £21000 dopo la laurea.

  • Occupazioni di vendita (30%), Occupazioni elementari (20%), Professionisti dei media (10%), Occupazioni artistiche, letterarie e dei media (10%)

  • 20 diplomati hanno valutato il corso con 91. Ciò significa che un 91% dei laureati si è dichiarato soddisfatto o molto soddisfatto del corso. Vedi le valutazioni dettagliate qui sopra e il confronto con le medie delle altre università.

  • Business & Human Resource Management BA (Hons) Wrexham Glyndwr University

  • È piuttosto facile essere accettati in base ai punteggi tariffari UCAS (il più basso percentile di 1% tra tutti gli studenti di Gestione delle risorse umane nel Regno Unito). Potrebbero esserci altri criteri valutati per l'accettazione oltre ai punteggi UCAS.