University of Roehampton
Human Resource Management BSc (Hons)
University of Roehampton

Modalità dei corsi offerti

Informazioni Principali sul Corso

Recensioni degli Studenti

Di seguito puoi vedere le recensioni specifiche di 215 laureati in Human Resource Management BSc (Hons) e di altri corsi di Affari e gestione presso University of Roehampton per ciascuna delle domande del sondaggio rispetto alla media di tutti i corsi di laurea a UK in Affari e gestione.

Soddisfazione generale degli studenti
76 /100
215 totale degli intervistati

Principalmente basato sui dati degli studenti universitari

L'NSS è commissionato dal Ufficio per gli studenti

Stipendio

Stipendio di tutti i laureati del Regno Unito di (principalmente studenti universitari)

  15 mesi dopo la laurea 3 anni dopo la laurea 5 anni dopo la laurea
Salario mediano £26936 £25968 £29511
25-75 percentile £23235 - £30863 £20232 - £32321 £22621 - £37741

Lavori e prospettive di carriera

15 mesi dopo la laurea, ai laureati di questo corso è stato chiesto cosa fanno e se stanno lavorando sul loro lavoro attuale e le loro prospettive.

Livello di abilità richiesto per il lavoro dopo 15 mesi

Lavori dei laureati di questo corso (15 mesi dopo la laurea)

Esempio di seguito basato su tutti i laureati di Human Resource Management BSc (Hons) in University of Roehampton

35% Occupazioni di vendita
25% Professionisti associati al commercio e al servizio pubblico
10% Occupazioni nei servizi di protezione
10% Professionisti della gestione di progetti commerciali e finanziari
10% Professionisti legali
10% Occupazioni di vendita
10% Occupazioni amministrative

Requisiti di ingresso / Ammissioni

Tariffa UCAS minima richiesta

BTEC(QCF) Extended Diploma possible grades - DMM Access - 24 Merits D18M24P3

Tariffa UCAS degli studenti accettati per questo corso

Requisiti di qualificazione

Requisiti di lingua inglese

prova Grado
IELTS (Academic) 6
TOEFL (iBT) 80
PTE Academic 59
Cambridge English Advanced
Ottieni consigli su quali sono i corsi di base più adatti a te per continuare a studiare Human Resource Management, BSc (Hons). Se non soddisfi i requisiti minimi in termini di punteggio UCAS, livelli A o requisiti di lingua Inglese.

Costi

Tasse scolastiche Human Resource Management BSc (Hons)

EU £15000 Anno 1
Channel Islands £9250 Anno 1
Inghilterra £9250 Anno 1
Irlanda del Nord (UK) £9250 Anno 1
Scozia £9250 Anno 1
Galles £9250 Anno 1
Internazionale £15000 Anno 1

Informazioni aggiuntive sulla tassa

Si prega di notare che gli importi delle tasse elencati si riferiscono all'anno 2023. In alcuni casi le tasse aumenteranno per l'anno successivo.

Costo medio della vita per gli studenti in Regno Unito

Affitto£518
Acqua, gas, elettricità, internet (a casa)£50
Spesa al supermercato£81
Abbigliamento£35
Mangiare fuori£33
Alcool£27
Da asporto/ Consegne di cibo£30
Uscite / divertimento (esclusi alcol e cibo)£24
Vacanze e viaggi di fine settimana£78
Trasporto in città£17
Cura di sé / sport£20
Cancelleria/libri£13
Telefono cellulare/internet£13
TV via cavo / Streaming£7
Assicurazione£51
Altro£1092
Costo medio della vita per gli studenti£95

Londra costa circa il 34% in piùdella media, principalmente a causa dell'affitto più alto del 67% rispetto alla media delle altre città. Per gli studenti che alloggiano in case dello studente, i costi di acqua, gas, elettricità, wifi sono generalmente inclusinell'affitto. Per gli studenti delle città più piccole, dove l'alloggio è raggiungibile a piedi o in bicicletta, i costi di trasporto tendono ad essere significativamente inferiori.

Come applicare

Scadenza della domanda:

1 agosto 2026

Questo è il termine ultimo per compilare ed inviare le domande per questo corso. Se l'università o il college ha ancora posti disponibili, puoi fare domanda dopo questa data, ma non è garantito che la tua domanda venga considerata.

Possibile Punteggi di Ingresso:

  • Anno 1 (Punto di iscrizione predefinito)

UCAS application code:

N600

Classifiche Universitarie

#367
University Guru Meta Ranking
di University of Roehampton

tra le 379 università
basato su 20 classifiche diverse

Classifiche di University of Roehampton nelle migliori classifiche britanniche e mondiali.

Visualizza tutte le 20 classifiche di University of Roehampton

Informazioni su University of Roehampton

L'Università di Roehampton è un'università finanziata dal governo nel distretto londinese di Wandsworth. L'università ha iniziato la sua esistenza come un college femminile di formazione per insegnanti, e solo molto più tardi, nel 2004, è diventata un'università ufficialmente riconosciuta. Roehampton è composta da quattro college distinti: Digby Stuart College, Froebel College, Southlands College e Whitelands College.

Elenco dei 67 Corsi di Laurea e Master di University of Roehampton - Catalogo dei Corsi

Composizione degli studenti di University of Roehampton

laureandi:
7405
laureati:
2765
Totale:
10170
  • Our Colleges | University of Roehampton
  • Why Roehampton?
  • I Chose Roe | University of Roehampton | Mercedes, Caroline and Kate
  • Placement Tips and Advice for Primary Ed Students | University of Roehampton
  • #AskTwice - University of Roehampton
  • I Chose Roe | University of Roehampton | Rosie, Iso, Jake and Lisa

Dove si insegna questo programma

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FAQ su Human Resource Management BSc (Hons) presso University of Roehampton

  • Le tasse scolastiche per questo programma sono di 9250 all'anno per gli studenti del Regno Unito. Oltre alle tasse universitarie, devi prendere in considerazione anche il costo medio mensile di vita degli studenti nel Regno Unito.

  • Occupazioni di vendita (35%), Professionisti associati al commercio e al servizio pubblico (25%), Occupazioni nei servizi di protezione (10%), Professionisti della gestione di progetti commerciali e finanziari (10%)

  • 215 diplomati hanno valutato il corso con 76. Ciò significa che un 76% dei laureati si è dichiarato soddisfatto o molto soddisfatto del corso. Vedi le valutazioni dettagliate qui sopra e il confronto con le medie delle altre università.

  • Human Resource Management BSc (Hons) University of Roehampton

  • È piuttosto facile essere accettati in base ai punteggi tariffari UCAS (il più basso percentile di 1% tra tutti gli studenti di Gestione delle risorse umane nel Regno Unito). Potrebbero esserci altri criteri valutati per l'accettazione oltre ai punteggi UCAS.