Human Resource Management BA (Hons)
University of Greenwich

Informazioni Principali sul Corso
Recensioni degli Studenti
Qui sotto puoi vedere le recensioni specifiche del corso per i laureati di 20 di Human Resource Management BA (Hons) a University of Greenwich per ciascuna delle domande del sondaggio in confronto alla media di tutti i corsi di laurea di UK in Gestione delle risorse umane.
Questo corso in particolare
Stipendio
Stipendio dei laureati in Gestione delle risorse umane
Importante: i dati sugli stipendi qui sotto non sono specifici del corso, ma contengono i dati di tutti gli studenti di Gestione delle risorse umane all'università. A causa della metodologia di raccolta dei dati, i dati sugli stipendi si basano principalmente sui dati degli studenti universitari.
15 mesi dopo la laurea | 3 anni dopo la laurea | 5 anni dopo la laurea | |
---|---|---|---|
Salario mediano | £25000 | £23000 | £28000 |
25-75 percentile | £23000 - £32000 | £18500 - £28500 | £18500 - £32500 |
Tutti i corsi Gestione delle risorse umane di University of Greenwich
Stipendio di tutti i laureati del Regno Unito di Gestione delle risorse umane (principalmente studenti universitari)
15 mesi dopo la laurea | 3 anni dopo la laurea | 5 anni dopo la laurea | |
---|---|---|---|
Salario mediano | £26936 | £25968 | £29511 |
25-75 percentile | £23235 - £30863 | £20232 - £32321 | £22621 - £37741 |
Tutti i corsi di Gestione delle risorse umane in Regno Unito
Lavori e prospettive di carriera
15 mesi dopo la laurea, ai laureati di questo corso è stato chiesto cosa fanno e se stanno lavorando sul loro lavoro attuale e le loro prospettive.
Questo corso in particolare
Lavori attuali
Questo corso in particolare
Livello di abilità richiesto per il lavoro dopo 15 mesi
Questo corso in particolare
Lavori dei laureati di questo corso (15 mesi dopo la laurea)
Esempio di seguito basato su tutti i laureati di Human Resource Management BA (Hons) in University of Greenwich
40% | Servizi personali di assistenza |
40% | Occupazioni nel servizio clienti |
10% | Occupazione di supporto all'insegnamento e alla cura dei bambini |
Requisiti di ingresso / Ammissioni
Tariffa UCAS degli studenti accettati per questo corso
Questo corso in particolare
Requisiti per gli studenti internazionali / Requisiti di Inglese
Punteggio del test accademico IELTS (possono essere accettati anche test simili)
-
- 6.5
- Graduate Degrees
-
- 6.0
- Undergraduate Degrees
Costi
Tasse scolastiche Human Resource Management BA (Hons)
Inghilterra | £9250 | Anno 1 |
---|---|---|
Irlanda del Nord (UK) | £9250 | Anno 1 |
Scozia | £9250 | Anno 1 |
Galles | £9250 | Anno 1 |
EU | £16150 | Anno 1 |
Internazionale | £16150 | Anno 1 |
EU | £17000 | Anno 1 |
Internazionale | £17000 | Anno 1 |
Informazioni aggiuntive sulla tassa
**
Costo medio della vita per gli studenti in Londra
Affitto | £518 |
Acqua, gas, elettricità, internet (a casa) | £50 |
Spesa al supermercato | £81 |
Abbigliamento | £35 |
Mangiare fuori | £33 |
Alcool | £27 |
Da asporto/ Consegne di cibo | £30 |
Uscite / divertimento (esclusi alcol e cibo) | £24 |
Vacanze e viaggi di fine settimana | £78 |
Trasporto in città | £17 |
Cura di sé / sport | £20 |
Cancelleria/libri | £13 |
Telefono cellulare/internet | £13 |
TV via cavo / Streaming | £7 |
Assicurazione | £51 |
Altro | £1092 |
Costo medio della vita per gli studenti | £95 |
Londra costa circa il 34% in piùdella media, principalmente a causa dell'affitto più alto del 67% rispetto alla media delle altre città. Per gli studenti che alloggiano in case dello studente, i costi di acqua, gas, elettricità, wifi sono generalmente inclusinell'affitto. Per gli studenti delle città più piccole, dove l'alloggio è raggiungibile a piedi o in bicicletta, i costi di trasporto tendono ad essere significativamente inferiori.
Come applicare
Scadenza della domanda:
1 agosto 2025
Questo è il termine ultimo per compilare ed inviare le domande per questo corso. Se l'università o il college ha ancora posti disponibili, puoi fare domanda dopo questa data, ma non è garantito che la tua domanda venga considerata.
Possibile Punteggi di Ingresso:
- Anno 1 (Punto di iscrizione predefinito)
- Anno 2
- Anno 3
UCAS application code:
N600
Classifiche Universitarie
di University of Greenwich
tra le 379 università - Inghilterra
basato su 27 classifiche diverse
Classifiche di University of Greenwich nelle migliori classifiche britanniche e mondiali.
Visualizza tutte le 27 classifiche di University of Greenwich
Informazioni su University of Greenwich
Elenco dei 214 Corsi di Laurea e Master di University of Greenwich - Catalogo dei Corsi
Composizione degli studenti di University of Greenwich
-
Numero totale di studenti iscritti a University of Greenwich per livello Anno accademico 2021/22 - Iscrizioni di studenti equivalenti a tempo pieno pubblicate da Higher Education Statistics Agency (HESA) il febbraio 2022
- laureandi:
- 15845
- laureati:
- 5550
- Totale:
- 21395
-
Numero di studenti iscritti ai corsi della materia "Gestione delle risorse umane": 4485 Anno accademico - Iscrizioni di studenti equivalenti a tempo pieno pubblicate da Higher Education Statistics Agency (HESA) il febbraio 2022
Dove si insegna questo programma



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FAQ su Human Resource Management BA (Hons) presso University of Greenwich
- Le tasse scolastiche per questo programma sono di 9250 all'anno per gli studenti del Regno Unito. Oltre alle tasse universitarie, devi prendere in considerazione anche il costo medio mensile di vita degli studenti nel Regno Unito.
- Lo stipendio medio dei laureati di questo corso è stato di £25000 15 mesi dopo la laurea, £23000 3 anni dopo la laurea e £28000 dopo la laurea.
- Servizi personali di assistenza (40%), Occupazioni nel servizio clienti (40%), Occupazione di supporto all'insegnamento e alla cura dei bambini (10%),
- 20 diplomati hanno valutato il corso con 81. Ciò significa che un 81% dei laureati si è dichiarato soddisfatto o molto soddisfatto del corso. Vedi le valutazioni dettagliate qui sopra e il confronto con le medie delle altre università.
- Human Resource Management BA (Hons) University of Greenwich
- È piuttosto facile essere accettati in base ai punteggi tariffari UCAS (il più basso percentile di 4.35% tra tutti gli studenti di Gestione delle risorse umane nel Regno Unito). Potrebbero esserci altri criteri valutati per l'accettazione oltre ai punteggi UCAS.